2025年1月20日下午，合肥三十五中2024-2025学年度第一学期期末全体教职工大会在同心楼一楼报告厅召开。学校领导班子成员及全体教职工参加会议，会议由办公室主任朱俊飞主持。
工会主席叶宗跃就七届一次教代会提案初步办理情况做了简要说明。
党委委员、副校长周坤从校园环境与设施维护、食品安全与管理、财务管理与服务、安全保卫工作等四个方面总结了全年后勤工作成绩及下一步工作举措。他强调，学校大后勤将继续秉持“让师生位于学校正中央”工作理念，不断提升服务质量，为学校的发展提供更加坚实的后勤保障。
党委委员、副校长雷金军从加强队伍建设，丰润德育网络、强化常规管理，构建活动育人体系、坚持协同育人，完善家校社协同育人机制、筑牢思想根基，培育时代新人、深耕实践土壤，赋能全面成长、点亮特色名片，绽放校园芳华等六个方面全面总结了学校全年德育工作。他强调，学校将进一步强化学生品德塑造，进一步创新德育举措，为学生的成长筑牢坚实的思想根基，让每一位学生都能成为有理想、有道德、有担当的新时代好青（少）年。
党委委员、副校长许超作题为《立足形势探索新途径 稳步推进教学研改革》的讲话。许超用详实的数据展示了学校在教学教研成果、教师专业发展等方面所取得的丰硕成果，同时也剖析了在教学管理上存在的一些问题。他强调，学校将进一步加强党建引领，发挥党组织战斗堡垒作用；弘扬教育家精神，推进教师队伍建设；优化课程教学实施，稳步推进课程教学改革，推动学校高质量发展。
最后，党委书记朱伟红作总结讲话。朱伟红指出，一年来，全体教职工凝心聚力、奋发作为，学校各项工作稳中有进、捷报频传，部分工作取得突破性成果。他强调，改革、改进、改变是推进学校各项工作再上新台阶的重要途径。三十五中的内涵式发展，要坚持解放思想、守正创新，坚持以制度建设为主线深化改革。“抓好一三五，奋进发展路”。朱伟红强调，要围绕落实校党委领导的校长负责制这一贯彻始终的工作主线；在教师、班主任、干部三支队伍建设上下力气；在加强党的建设、坚持立德树人、落实教学中心、健全教科研管理、完善后勤保障五个方面深化改革、探索前进。
笃行不怠守初心 踔厉奋发向未来。善于总结，方能不断完善；厉兵秣马，方能砥砺前行。在新的征程中，合肥三十五中每一位教职工都将牢记教育使命，严守师德师风，勇对时代挑战，继续发挥教育者的匠心和智慧，以更加饱满的热情和坚定的信念在教育的道路上继续奋力前行。
文稿 | 办公室
一审 | 朱俊飞
二审 | 许 超
三审 | 朱伟红